Im Alltag begegnen uns häufig merkwürdige Situationen während eines Kaufes, im Restaurant oder bei einem Beratungsgespräche. Sie fühlen sich nicht verstanden oder hätten gern etwas gekauft, aber aus irgendeinem Grund sind sie ohne Kauf wieder aus dem Geschäft. Die Verkäuferin wirkte lustlos, der Herr an der Kasse hat nicht gegrüßt, die Dame an der Theke hat Sie nicht beachtet, der Vertreter wollte nur das verkaufen, was er wollte usw. Sicherlich nur ein Missverständnis oder? Leider eben nicht – es ist Alltag in Deutschland! Wieso sprechen viele Menschen von der berühmten „Service-Wüste Deutschland“
Sie sind selbst Chef und möchten Ihrem Unternehmen mal auf den Zahn fühlen? Kunden beschweren sich über mangelnden Service oder Ihre Verkaufszahlen sind nicht das, was Sie sich vorgestellt haben? Lassen Sie uns gemeinsam auf die Spuren von Kommunikation und Verkauf gehen.
Lassen Sie uns gemeinsam ergründen wie Ihre Kunden „ticken“ Was Ihnen wichtig ist und welche Potenziale bei Ihren Mitarbeitern schlummern.
Persönlichkeitsentwicklung wird in den nächsten Jahren ein fester Bestandteil der Weiterbildung werden. Greifen Sie schon jetzt auf meine jahrelange Erfahrung als Motivations- und Entwicklungscoach zurück. Ich freue mich sehr auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen.
Nach meinem Pädagogikstudium entschied ich mich als Unternehmerin neue Wege zu gehen. Ich konnte dabei das Interesse an neuen Technologien und Methoden mit dem aktiven Umgang mit Menschen vereinen und begeisternd mit Kunden seit nun mehr 15 Jahren neue Wege beschreiten.
Im Jahr 2010 wurde ich von der Hanseatischen Zertifizierungsagentur zum „General Trainer“ zertifiziert.
2013 folgten NLP Practitioner DVNLP, NLP Master DVNLP sowie Ausbildereignung IHK (2014).
Zertifizierte Trainer gibt es in Deutschland wenige. Mein Anspruch an mich: stets aktuelle Methoden zu nutzen und bedarfsgerechte altersbezogene Workshops und Coachings durchzuführen. Dies spiegelt sich auch in der hohen Zufriedenheit meiner Teilnehmer wider.
Mein Anliegen ist es, gemeinsam mit den Unternehmen und deren Mitarbeitern innere Stärken aufzuzeigen, neue Lösungswege und neue Denkstrukturen zu kommunizieren sowie die Produkte mit Begeisterung an die im Unternehmen definierte Zielgruppen zu transportieren.
Mein Motto:
“Wer unvoreingenommen an eine Sache herangeht,
wird entdecken, das es keine Probleme gibt,
sondern nur lösbare Herausforderungen.”
Herzlichst
Romy Löbel